中国食品安全网讯(文光辉)外卖骑手穿梭于城市的大街小巷,往返于餐饮商户与消费者之间,对食品安全状况有着最直观、最敏锐的感知。如何将这一职业优势充分运用到基层治理,特别是当前正在开展的群防群治百日攻坚行动中?重庆市涪陵区给出了创新答案:以网约配送员群体党建工作为抓手,创新打造“福临智治·市监哨骑”工作载体,通过立体宣传、建强队伍、制度保障三大举措,激励全区网约配送员成为食品安全的“移动探头”,推动新就业群体职业优势有效转化为基层治理实际效能和百日攻坚行动的“生力军”。

外卖箱成为流动宣传阵地
立体宣传造氛围,流动骑手变身“宣传员”
今年初以来,涪陵区委社会工作部、区市场监管局坚持把宣传发动摆在首位。他们统一印制“群防群治,人人都是安全员”主题贴纸,覆盖全区285名专职外卖员的送餐食品箱,让外卖箱成为流动宣传阵地;为60名“市监哨骑”社会监督员配备《市监哨骑监督指南》折页,方便骑手规范开展监督;印制上万份《群防群治监督指南》折页,由骑手随餐发放给群众,将食品安全知识送进千家万户,营造“人人知晓、人人参与”的浓厚氛围。

张贴《市监哨骑监督指南》宣传贴纸
建强队伍聚合力,流动哨兵嵌入“治理网”
该区结合实际制定专项工作方案,按照“政治素质好、职业素养高、服务意识强”标准,组建60人规模的“福临智治·市监哨骑”社会监督员队伍。这支队伍与市场监管所、社区网格建立联动协作机制,形成“发现—上报—处置—反馈”工作闭环。骑手在日常配送中发现食品安全等隐患,可迅速上报,相关部门及时响应处置。截至目前,“市监哨骑”已上报风险隐患线索6条,线索内容涉及食品安全、特种设备安全、价格公示等领域,群防群治意识深入人心。

送餐间隙学习《市监哨骑监督指南》和《群防群治监督指南》
制度创新强保障,职业优势转化为“治理效能”
该区注重制度延续和系统集成,构建全链条制度体系。在前期已制定《网约配送员兼职社会监督员奖励办法》《网约配送员群体党员联系制度》的基础上,近日又在全市率先出台《涪陵区网约配送员参与食品安全社会监督管理办法》,进一步明确网约配送员参与食品安全监督和百日攻坚行动的工作方式和激励措施,形成“党员联系—激励奖励—监督规范”制度链条,让骑手参与监督有章可循。

组织外卖骑手集中学习《市监哨骑监督指南》和《群防群治监督指南》
未来,涪陵区委社会工作部、区市场监管局将持续深化网约配送员群体党建工作,放大“福临智治·市监哨骑”品牌效应,在激励保障方面,将依托党群服务中心、暖新驿站、暖新商户和友好小区等阵地,为网约配送员提供饮水歇脚、避暑御寒、权益维护等暖心服务;在阵地建设方面,将试点运行“党建工作指导站+暖新驿站”双站建设,推动党建指导、诉求收集、治理参与一体融合,促进网约配送员群体更加深度融入基层治理大局,为群防群治百日攻坚专项行动贡献力量。




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