中国食品安全报讯 乳业,是关系人民群众营养健康和广大奶农增收致富的民生产业、民心产业,一直以来得到党和政府的高度重视与支持。蒙牛自成立之初就发出了“没有质量,一切都是负数”的宣言,在进入高质量发展的新时代,企业始终将食品安全作为企业的不懈追求。此次国家市场监督管理总局制定《企业落实食品安全主体责任监督管理规定》(以下简称《规定》),蒙牛积极推进、全面落实。
蒙牛代表表示,《规定》的实施推动企业健全食品安全责任制,配强食品安全管理人员,完善食品安全主体责任体系。有利于企业推动履职尽责,延展监管范围,确保找得到人、查得清事、落得了责,及时防范化解风险隐患,守住食品安全底线。蒙牛管理团队亲自部署、亲自督导,掀起了自上而下、逐级落实的大学习、大讨论高潮,从管理架构、管理体系、检索机制、风险防控、技术人才、红线管理六个方面,将主体责任落到基层、落到实处、见到实效。
据介绍,蒙牛完善三级质量架构,压实主体责任职责。建立了“集团-事业部-业务单元”三级质量安全管理架构,全面落实各单元的质量安全主体责任。同时企业按照规定明确食品安全总监职责、食品安全员守则,将食品安全责任落实到人。
迭代质量管理体系,筑牢主体责任基石。蒙牛健全和完善4Q质量管理体系,并使其有效运行、持续改进。同时结合产业管理要求,形成从牧场到终端、从集团到最小业务单元的质量管理策划,做到“业务、流程、人员”全覆盖。在落实食品安全管理制度方面,蒙牛建立“集团—事业部—业务单元”三级管理制度,保障标准与操作一致、标准与业务一致、业务与体系一致,为全员、全链条食品安全管理提供依据,确保管理系统的适宜性。
健全五级检索机制,驱动主体责任落实。蒙牛创新形成的网格式自我扫描五级检索机制,加强自我监督和改进,将一切影响产品质量安全的风险消除在萌芽状态,与《规定》中的“日管控、周排查、月调度”要求相融合,通过层层清单记录,精准把控风险,让遵守主体责任成为全员的一种行为习惯,在企业内部形成一种全员自觉关注食品安全的氛围,从而提升食品安全文化意识。
常态三级风险防控,坚守主体责任防线。蒙牛实施全面质量风险管理策略,将风险管理融入质量业务活动中,确定分级管理原则,形成管控有力、防控有序的“三条食品安全防线”,识别并制定风险管控清单,形成全链条、分层级的风险管控网络。
赋能专业技术人才,培育主体责任专家。蒙牛全链条拥有7000余名质量技术员工,采用赋能型质量人才培养体系,以统一的人才评价标准为基础,聚焦关键技术能力培育,同时通过外部招聘引进质量技术人才。此外,集团以骨干项目的形式,为各业务培养食品安全管理人员,充实人才蓄水池,实现专业技术人才发展良性循环。
质量红线一票否决,恪守主体责任底线。蒙牛从意识到行为上预防质量问题的发生,使管理体系真正发挥好预防作用,形成独具特色的问责机制—“红黄蓝牌”裁判制度,作为集团最高级别的质量监督处罚制度。裁判制度覆盖产品全过程,按影响程度分级处罚,主体组织及个人的处罚与年度绩效、评优、晋级等强关联。通过实施裁判制度,严肃全产业链问责机制,驱动主体责任有效落实。
蒙牛代表表示,当前,企业将保障产品质量安全作为企业的头等大事,遵守质量规则、践行质量准则、恪守质量责任。未来,蒙牛将持续坚守“守合规、控风险、保安全”底线,食品生产经营者坚决当好食品安全第一责任人,把保障食品安全作为企业生存发展的首要及最重要的任务和基础,坚决贯彻规定,持续落实“四个最严”要求,持续提升食品安全管理水平,充分发挥龙头企业的引领示范作用,打造世界品质产品和完美体验服务。